Arsenal de l’animation : l’unité syndicale est souhaitable !

L’Arsenal de l’animation, chantier entrepris par la DASCO pour remédier à la situation très dégradée de notre secteur, se doit d’être à la hauteur des enjeux pour nos métiers.

Sous-effectifs récurrents, dégradation de nos conditions de travail, dégradation des conditions d’accueil des enfants, précarité massive, manque d’attractivité…les sujets qui fâchent sont nombreux !

Dans ce contexte, un front syndical uni nous semble souhaitable. C’est pourquoi le SUPAP-FSU a proposé aux trois autres organisations syndicales représentatives à la DASCO, UNSA/CFDT/CGT, une rencontre pour évoquer ensemble les possibilités d’une intersyndicale sur la base d’une plateforme revendicative commune.

A ce jour :

La CFDT a répondu positivement à notre invitation. Nous les en remercions.
La CGT affaires scolaires est en position d’attente. Nous espérons vivement que nos camarades rejoindront le mouvement prochainement.
L’UNSA animation n’a pas répondu, même négativement, ce que nous regrettons.

Ci-dessous une liste non exhaustive de sujets prioritaires pour le SUPAP-FSU, à compléter-enrichir-amender, en intersyndicale :

Augmentation des effectifs de titulaires AAAS, contractualisation de tous les vacataires sur postes permanents
1 REV B par école, 1 REV S par école, 1 animateur-trice lecture par école
Mise en œuvre de brigades de remplacement d’AAAS titulaires dans chaque CASPE
Respect des taux d’encadrement sur tous les temps et sur toutes les écoles
Réduction du temps de travail (meilleure prise en compte de la pénibilité)
Solution pérenne concernant l’hygiène des enfants en maternelle (contrats AREM étendus à tous les temps péri et extrascolaire)
Moyens et formation pour l’accueil des enfants porteurs de handicap et « à besoins particuliers »,
Temps de réunion hebdomadaire incluant les vacataires et les ASEM,
Limitation des regroupements d’accueils de loisirs en semaines extrascolaires
Professionnalisation, formations diplômantes
Évolutions statutaires (accès à la catégorie B pour les AAAS, accès à la catégorie A pour les CTAE/CMFAE, les REV et les adjoint.es éducatives de l’Action collégiens)
Augmentation des régimes indemnitaires, attribution de NBI et primes spécifiques,
Revalorisations indiciaires des contractuel.les tous les 3 ans
Augmentation des taux de vacation pour les vacataires occasionnels

A très vite avec, nous l’espérons, une première expression intersyndicale prenant en compte un socle de revendications partagées par nos syndicats.

Ensemble, unis, nous serons plus forts face à notre employeur pour obtenir les avancées indispensables pour l’animation parisienne !

SUPAP-FSU DASCO : 06 46 36 93 97 ou supapfsudasco@gmail.com

Télécharger Arsenal de l'animation, l'unité syndicale est souhaitable

#DASCO