Hausse de la CSG, non revalorisation des retraites en 2018, hausse du diesel, des timbres…le pouvoir d’achat des pensions continue de baisser. Cette conclusion alarmante est tirée du Conseil d’orientation des retraites. Un chiffre pour illustrer ce constat...
Le premier Comité Technique DASCO présidé par Patrick Bloche s'est tenu le 6 décembre dernier. 3 sujets étaient à l'ordre du jour : Le transfert de la gestion des personnels des écoles supérieures d'Art à la Direction de l'Attractivité et de l'Emploi...
Une note de la DRH qui répond à nos demandes de clarifier et améliorer les droits des agents en contrats aidés. En espérant qu'on ne refuse plus les autorisations d'absence pour raisons de service, comme le demande la DRH !!!
Note du 2 janvier de la DRH...
Depuis le 1er janvier 2018, le jour de carence pour maladie des agents publics (fonctionnaires et contractuels) est rétabli. La rémunération est due à partir du 2e jour de l'arrêt maladie. Les syndicats ont par contre enfin obtenu de la Municipalité parisienne...
La DRH vient de communiquer aux organisations syndicales une note du 13 décembre sur le temps de travail qui abroge la note du 5 juillet applicable aux personnels en horaires variable que tous les syndicats contestaient. Lire: ICI, ICI, et ICI Cette note...
Des conditions de travail dignes ! Le respect de vos droits ! Les marques légitimes de reconnaissance de votre implication et votre travail au service du public ! Une ambiance de travail enrichissante et bienveillante, pour chaque agent et collectivement...
Enfin une bonne nouvelle en cette fin d'année ! Nous étions intervenus en intersyndicale SUPAP-CGT-FO en 2016 sur les montants de PFR (prime de fonctions et de résultats) trop faibles des lauréats des concours AAP 2015 et 2016 (voir pièces jointes). Nous...
A la direction des affaires culturelles de la Ville de Paris, les protestations du SUPAP-FSU comme celle de la CGT ont permis de remettre en ordre de marche le versement de la revalorisation des primes à tous les ASBM et bibliothécaires. Pour les ABSM...
"Non seulement il n’y a aucune amélioration mais l’on voit s’installer chez les entreprises un discours fataliste fondé sur l’argument de la crise économique et consistant à dire : vu la situation catastrophique, nous avons d’autres priorités que d’améliorer...
Rapport au Premier ministre de la Commission de déontologie de la fonction publique, 18 décembre 2017. Ce rapport comporte deux parties. La première qui peut concerner certains agents des administrations parisiennes traite du cas des agents des trois...
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