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09 juin 2021
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#Actualité syndicale, #Actualités RH, #Loi Fonction Publique )
Monsieur le président, Mesdames, Messieurs, Nos organisations syndicales CGT, UNSA, UCP, SUPAP-FSU, FO, CFTC ne participeront pas au comité technique central prévu ce jour. En effet, nous ne pouvons nous satisfaire des propositions de l’administration...
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09 février 2021
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#Actualité syndicale, #Actualités RH, #Loi Fonction Publique )
Monsieur le Maire, Mesdames, Messieurs, L’intersyndicale CGT, UNSA, UCP, SUPAP-FSU, FO et CFTC, vous interpelle aujourd’hui à l’occasion de ce Comité Technique Central, sur la question du temps de travail. En effet, vous avez affirmé le 7 janvier dernier...
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05 mars 2021
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#Actualité syndicale, #Actualités RH, #Loi Fonction Publique )
Dernière minute : dans le cadre du préavis déposé, nos organisations syndicales ont été reçues par M. Guillou vendredi 5 mars à 11h30. Une audience pour rien ou pire que tout… De toute évidence, la Ville de Paris joue le pourrissement du mouvement et...
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22 mars 2021
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#Actualité syndicale, #Actualités RH, #Loi Fonction Publique )
Ce jeudi 18 mars, la municipalité a présenté son projet à l’ensemble des organisations syndicales : Suppression des 8 jours de congés ! Remise en cause des sujétions existantes ! Suppression des jours de récupération ! Obligation pour les agents en horaires...
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24 mars 2021
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#Actualité sociale, #Actualité syndicale, #Climat )
Contrairement aux engagements du président, 80% des propositions de la Convention citoyenne ont été écartées du projet de loi Climat. L’obligation de conditionner les aides publiques à l’évolution positive du bilan gaz à effet de serre ne concernerait...
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22 mars 2021
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#Actualité syndicale, #Actualités RH, #Loi Fonction Publique )
Madame la Maire, Depuis le vote de la loi de transformation de la fonction publique le 6 août 2019, les agents de la ville de Paris s’inquiètent de la possible augmentation de leur temps de travail pour arriver aux 1 607h annuelles effectives prévues...
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26 mars 2021
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#Actualité syndicale, #Actualités RH, #Loi Fonction Publique )
L’intersyndicale reste unanime contre : La suppression des 8 jours de congés, L’augmentation du temps de travail au quotidien, La suppression du temps de trajet pour la pause repas, La suppression définitive des jours de récupérations, La casse des cycles...
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01 avril 2021
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#Actualité syndicale, #Actualités RH, #Loi Fonction Publique )
La Ville de Paris a réuni les organisations syndicales par trois fois lors des deux dernières semaines, dont une sous la présidence de M. Antoine Guillou, adjoint à la maire chargé des ressources humaines, pour leur présenter les propositions de la municipalité,...
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03 mai 2021
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#DASES, #CASVP, #ASE )
copier-coller ce lien dans la barre d’adresse : https://meeting.apps.paris.fr/meet/florence.pik/FV0MTZPD Participer par téléphone : Pont de conference Skype Mairie de Paris : +33 1 44 76 65 65 (*) (tel:+33144766565) ID de conférence : 67107827 Cette réunion...
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28 mai 2021
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#Actualité syndicale, #Actualités RH, #Loi Fonction Publique )
L’intersyndicale vous a appelés à manifester, vous avez à nouveau répondu présents. BRAVO ! Plus de 1 000 agents ont rejoint la Bastille depuis la place d’Italie au slogan de « Pas une minute de plus ! » jusqu’à la place Saint Gervais derrière l’Hôtel...
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15 juin 2021
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#Actualité syndicale, #Actualités RH, #Loi Fonction Publique )
La Ville n’entend pas se contenter de nous faire perdre des jours de congés ou de faire travailler plus chaque jour (pour générer des JRTT). Elle souhaite modifier l’ensemble des cycles de travail pour…augmenter le temps de travail ! Ainsi pour les cycles...
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11 juin 2021
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#Actualité syndicale, #Actualités RH, #Loi Fonction Publique )
Paris, le 11 juin 2021 Ce que la Ville veut nous faire croire ! Droit de réponse aux Flash Info n°1 et 2 La Maire de Paris précise ne pas adhérer à l’esprit de la loi sur la transformation de la fonction publique en matière du temps de travail (y serait-elle...
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15 juin 2021
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#Actualités RH, #Loi Fonction Publique, #DASCO )
Lors des réunions sur le temps de travail, l’adjoint élu en charge des personnels n’a cessé de répéter que la municipalité était contre la loi mais que la Ville avait l’obligation de l’appliquer. Non seulement la Ville n’a pour le moment pas permis la...
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23 juillet 2021
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#DVD, #Loi Fonction Publique )
La section DVD du SUPAP FSU a interpellé les élu.es au comité technique central de fin juin 2021 pour mettre fin à une injustice flagrante ! En effet, les agents de maintenance de l’espace public des brigades de voirie avaient jusqu’à ce jour une sujétion...
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12 mai 2020
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#Actualité syndicale, #Coronavirus, #Déconfinement )
Les plans de « retour à l’activité » sont discutés dans chaque direction. La Ville communique sur la progressivité de la reprise, les précautions prises (nettoyage préalable des locaux, livraison d’équipements de protection individuels…). Les engagements...
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12 mai 2020
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#Actualité syndicale, #Coronavirus, #Déconfinement )
Le plan de retour à l’activité de l’administration parisienne prévoit le maintien en ASA (Autorisation Spéciale d’Absence) des agents pour les motifs suivants : garde d’enfant de moins de 16 ans ou 18 ans si enfant en situation de handicap, agent présentant...
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27 novembre 2020
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#Actualité syndicale, #Actualités RH, #Dialogue social )
Depuis plusieurs semaines, les propositions des organisations syndicales, exprimées au cours d’échanges que nous avons sollicités, sont restées lettres mortes par l’administration. Nous ne souhaitons pas que notre participation serve de paravent social...
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26 mars 2021
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#DAC, #Coronavirus, #CHSCT )
Suite à une Alerte pour Danger Grave et Imminent déclenchée par les représentant-e-s des personnels, un CHSCT exceptionnel a eu lieu ce jeudi de 16h à...17h ! Le CHSCT est une instance consultative. C’est l’administration qui décide. La DAC avait envoyé...
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12 mai 2021
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#Actualité syndicale, #Actualités RH, #Loi Fonction Publique )
Le projet de la Ville de Paris : Perte des huit jours de congés supplémentaires Suppression des jours de récupération Décompte du temps par jour et pas en heures pour les cadres (badgeage unique) Remise en cause des sujétions (réductions du temps de travail...
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17 juillet 2019
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#Actualités RH, #Communiqué )
Il s’agit de l'ex "entretien annuel de notation". Il n'y a en effet plus de notation, pour personne, cette année. La version 2019 (pour l'année 2018) de ce formulaire d'évaluation concernant les agents de catégorie C ou B est provisoire, parce que son...
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01 juillet 2021
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#Actualité syndicale, #Actualités RH, #Loi Fonction Publique )
Paris le 30 juin 2021 INTERSYNDICALE TEMPS DE TRAVAIL AVANT-DERNIÈRE ÉTAPE : CONSEIL DE PARIS Le Comité Technique Central a rendu son verdict. Par 13 voix contre, celles de notre intersyndicale, et 2 abstentions, le projet de règlement du temps de travail...
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14 décembre 2020
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#DDCT, #Dialogue social, #Actualité syndicale )
Nous, élu.es au Comité Technique de la DDCT, décidons le BOYCOTT de l’instance prévue, aujourd’hui 14 décembre 2020. STOP au mépris de notre direction envers les agent.es ! La loi, les règles ? A la DDCT… connait pas !!! En 2020, la DDCT a décidé de s’affranchir...
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02 novembre 2020
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#Actualité sociale, #Actualité syndicale, #Coronavirus )
9 mois après le début de la crise sanitaire, le gouvernement confine de nouveau le pays. Il s’agit en réalité d’un couvre-feu généralisé : les crèches et établissements scolaires restent ouverts, comme de nombreux services-publics, les industries ou le...
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13 novembre 2020
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#Actualité sociale, #Actualité syndicale, #Coronavirus )
Depuis février dernier, derrière l’incohérence apparente de certaines décisions gouvernementales, il y a des choix politiques du gouvernement. Celui-ci ne veut engager aucune dépense conséquente pour la santé, les moyens de protection sanitaire (masques...
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30 novembre 2020
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#DASES, #CASVP )
En première ligne face à la crise sociale. La crise sociale et sanitaire que nous traversons a mis en exergue le mépris des dirigeants pour les étudiant.es et les salarié·es du social. Lors de la première vague du COVID 19, nous avons été oublié·es, sans...