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DFPE : Exercer son droit de retrait vendredi 26 juin et se mettre au frais à la DFPE !!
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OPERATION COUP DE POING
EXERCER VOTRE DROIT DE RETRAIT SANS CRAINTE ET VENEZ NOUS RETROUVER DEVANT LA DFPE DEMAIN à partir de 8h !
Le CST de la DFPE ne s’est pas déroulé aujourd’hui, car les représentantes et les représentants du personnel.les de la petite enfance ont boycotté l’instance !
En effet, face à l’irresponsabilité et l’absence de mesures concrètes du maire de Paris, de l’élue petite enfance, et des directeurs de directions DRH et DFPE, face à cette canicule d’alerte rouge, sans précédent, est ; selon nous, un manquement aux obligations qui sont les leurs, au plus haut niveau du pouvoir exécutif et de notre employeur.
La direction peut-elle dans cette situation inédite, garantir à tous les agent.es travaillant en EAPE, notre sécurité physique et mentale alors même que, prendre les transports pour se rendre et rentrer de son lieu de travail, constitue déjà un risque.
« PAS D’ASA pour les femmes enceintes et les personnes vulnérables, nous a informé la DRH ». Propos de M. Vanackere, directeur de la DFPE ce matin en audience
C’EST UNE HONTE !
Alors tout agent, qui estime que sa santé physique ou mentale ne peut être garanti au sein de son établissement, tout au long de la journée, est en droit d’exercer son droit de retrait, sans sanction.
Car personne n’est égal face à des températures extrêmes.
Si vous êtes concerné.es, annoncez votre droit de retrait à votre responsable et la direction par mail* (modèle type en
PJ avec les adresses mails) juste avant votre prise de poste (8h ou 8h30) vendredi 26 juin 2026 et venez nous rejoindre devant la DFPE, au 76 rue de reuilly 75012 PARIS (métro Montgallet).
Vos représentantes et représentants du personnel.les élu.es au CST-FSSSCT de votre direction vous y attendrons.
Ensemble, poussons l’exécutif à fermer les crèches parisiennes, en organisant un service minimum, comme en gestion de crise COVID et FAISONS RESPECTER NOTRE DIGNITE HUMAINE !
L’intersyndicale petite enfance SUPAP, UNSA, UCP, FO, CFTC