Les agent.es, titulaires, stagiaires, ou contractuel.les de droit public, parents d’un enfant ou en ayant la charge peuvent, sous réserve des nécessités de service, bénéficier de journées d’autorisation d’absence rémunérées pour le soigner ou en assurer...
Le budget Macron-Barnier c'est un budget de destruction sociale massive : http://www.supap-fsu.org/2024/10/budget-barnier-une-bombe-antisociale.html Avec le soutien du RN à l’Assemblée, le gouvernement veut : Baisser de 70 à 60% le remboursement des consultations...
INTERSYNDICALE DASCO SU PA P-F SU / CFDT / CGT LES AVANCEES S’OBTIENNENT PAR LA LUTTE ! EPISODE 1 : CE QUI A ETE GAGNE PAR LA GREVE L’administration tente de faire croire que c’est le « dialogue social » (réunions entre la direction et les représentant.es...
La DASCO a communiqué sur le nombre de contrats d’animation disponibles dans le cadre de la campagne de cet automne. Non seulement c’est infime par rapport aux besoins, mais en plus c’est inférieur à ce qui avait été annoncé à l’intersyndicale DASCO au...
SU PA P-F SU / CFDT / CGT AAAS CATEGORIE B, PRIMES, DEPRECARISATION, CONDITIONS DE TRAVAIL… Malgré des avancées importantes obtenues pour les AAAS grâce aux grèves de l’an passé, le compte n’y est pas. Toujours plusieurs milliers de collègues en situation...
SU PA P-F SU / CFDT / CGT REV CATEGORIE A, PRIMES, CONDITIONS DE TRAVAIL… Malgré des avancées importantes obtenues grâce aux grèves de l’an passé, le compte n’y est pas. La Ville ne valorise pas notre montée en compétences et l’accroissement perpétuel...
Les collègues ayant recours à des modes de transports alternatifs et durables en 2024 pourront bénéficier du versement d’un forfait de 100, 200 ou 300 euros à partir de la paie de janvier 2025. La Ville met enfin en place ce dispositif qu’elle aurait...
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