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23 mars 2017
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#DASCO )
ACCES DES VACATAIRES A L’AGOSPAP La Ville a enfin trouvé les solutions techniques pour permettre aux 1240 vacataires ayant travaillé plus de 910 heures au cours de l’année 2016 de bénéficier de l’ensemble des prestations AGOSPAP. Notre syndicat a obtenu...
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27 février 2017
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#hygiène sécurité conditions de travail )
Le 95 avenue de France va être libéré pour accueillir la DLH. Les deux autres sites avenue de France, le 103 (livré en 2009) et le 121 (livré en 2014) rencontrent des problèmes différents dont une bonne partie avait été signalé par les organisations syndicales...
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20 mars 2017
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#Actualités RH )
Après les entreprises, les organismes publics, dont les collectivités, vont prochainement pouvoir prendre en charge les frais de leurs employés qui utilisent le vélo pour aller sur leur lieu de travail. Leur participation sera toutefois limitée à 200...
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26 mars 2017
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#Communiqué )
Les mouvements d'ampleur qui paralysent la Guyane depuis plusieurs jours réunissent des citoyens, des collectifs, des organisations syndicales qui hurlent à l’État leur ras-le-bol, leur colère, leurs exigences d'une politique visionnaire, ambitieuse,...
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26 avril 2017
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#Communiqué )
A l'origine du 1er mai....En 1884, les syndicats américains se lancent dans une campagne de deux ans pour imposer la journée de 8 heures au patronat. Le 1 Mai 1886, la grève générale est un succès avec 340.000 travailleurs en grève à travers tous les...
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02 mars 2017
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#Actualités RH )
Vous trouverez ci-dessous les explications claires de la DRH nous expliquant pourquoi c’est illisible ! Dans les textes réglementaires, lors de la mise en place du protocole PPCR, les 4 échelles de la catégorie C dénommées E3, E4, E5 et E6 ont été remplacées...
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16 octobre 2017
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#Actualités RH )
Le blog du journal Alternatives économiques note dans un graphique que nous reproduisons que le pouvoir d’achat des fonctionnaires a diminué de 9,2% par rapport à 2000 si l’on regarde leurs salaires bruts. En fait tout dépend des indicateurs que l'on...
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24 avril 2017
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#DASCO )
Nous demandons l’ouverture de discussions sur la mise en place d’1 RPA/école pour la prochaine rentrée de septembre. La Direction s’était engagée, le 7 novembre dernier, lors de la réunion de bilan de l’agenda social 2016, à donner une réponse avant l’été...
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21 avril 2017
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#DAC )
Elections à Duras: la DAC et M Julliard se rangent à l'avis des personnels, sous la pression du préavis de grève . DAC · Ce qui a été obtenu : La médiathèque ferme donc sur décision administrative durant les 4 dimanches d’élections. Les titulaires ne...
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25 octobre 2021
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#Actualité syndicale, #Actualités RH, #Loi Fonction Publique )
Le tribunal administratif a décidé de suspendre dans l’attente d’un jugement au fond, les deux points de la délibération du règlement du temps de travail portant sur les trois jours supplémentaires de réduction du temps de travail et l’entrée en différé...
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27 mars 2017
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#Communiqué )
C'est une performance digne du livre Guinness des records : « la palme de l'employé de l'année est décernée à l'employé de Barclays au Luxembourg, qui, avec 13 millions d'euros de bénéfice réalisés détient une productivité 348 fois supérieure à ses homologues...
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27 mars 2017
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#Actualités RH )
Le temps partiel n'a pas de conséquences sur le calcul de la durée d'assurance requise (tous régimes) celle qui est utilisée pour savoir si on a assez de trimestres pour partir à la retraite. Chaque année travaillée rapporte 4 trimestres, quelle que soit...
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23 mars 2017
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#DASCO )
La Ville a enfin trouvé les solutions techniques pour permettre aux 1240 vacataires ayant travaillé plus de 910 heures au cours de l’année 2016 de bénéficier des prestations AGOSPAP. Notre syndicat a obtenu depuis l’année dernière le versement de l’APS...
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21 mars 2017
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#Actualités RH )
Dans le cadre du protocole d’accord du 8 mars 2013 relatif à l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes dans la fonction publique (Axe 3 - Mesure 12), il est prévu de mieux informer les agents publics sur les règles applicables et les effets...
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21 mars 2017
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#CASVP )
Le CASVP a présenté début mars les résultats de son étude sur la charge de travail des services sociaux parisiens. Objectif : comparer la charge de travail des ASE des différents arrondissements selon des critères « objectifs » et « équitables ». Et comme...
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17 mars 2017
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#Actualités RH )
"C’est devenu un mouvement quasi pendulaire : tous les quatre ou cinq ans, les gouvernants ou les aspirants à gouverner rouvrent le dossier des retraites pour les « réformer ». Les réformes de 1993, 2003, 2010 et 2012, qui devaient « sauver » les retraites...
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15 mars 2017
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#DEVE )
Nous, toujours mis de côté ! Toujours laissés pour compte ! Comme d’habitude nous sommes laissés à la traine pour : Les promotions, les primes, l’IAT 2…. À la traine sauf pour le boulot et les responsabilités ! À titre d’exemple, le SUPAP-FSU a obtenu...
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13 mars 2017
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#Communiqué )
A l’appel de : La LDH, le Mrap, la CGT, la FSU. Le 19 mars aura lieu, à Paris place de la Nation à 14h, pour la deuxième année consécutive, une marche pour la justice et la dignité. Nos organisations appellent à la solidarité et à cette manifestation...
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13 mars 2017
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#DPSP )
1° - Un bilan d’étape : le rapport de l’Inspection Générale des Services. 2° - Un futur en devenir : réfléchir, discuter, proposer, négocier. 2004 ↔ 2017 : Déjà 13 ans que des équipes de médiateurs sociaux (CDN) ont été mises en place par la Mairie de...
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13 mars 2017
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#DASCO )
UNE PROPOSITION AMELIOREE SUITE À L’INTERVENTION DU SUPAP-FSU ! MAIS CELA RESTE INSUFFISANT ! Le SUPAP-FSU invite à une ASSEMBLEE GENERALE DES GARDIENS Jeudi 16 mars de 14h à 16h à la Bourse du travail, salle Jean Jaurès 3, rue du Château d’Eau Paris...
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17 mai 2024
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#DPE, #DILT )
Le SUPAP- FSU a signé le protocole pour les conducteurs visant à améliorer le déroulement de carrière des CDA et rendre la profession plus attractive. Notre syndicat a également voté favorablement la création d’une spécialité « transports » dans le corps...
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25 avril 2017
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#Actualités RH )
Les applications de la DSTI ne sont pas adaptées aux collègues non-voyants. C’est un comble pour une Ville comme Paris… Alors que d’autres villes, par exemple Moscou, qui n’est pas en général citée en exemple dans le cadre de la lutte contre les discriminations...
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22 février 2017
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#Communiqué )
L’échange organisé le 21 février 2017 par la Mutualité Française a permis d’entendre des candidats à l’élection présidentielle sur leurs intentions en matière de santé. A cette occasion un sondage Harris Interactive indique que plus de six Français sur...
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20 février 2017
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#Actualités RH )
Au cours de notre rencontre avec la DRH du 1er février 2017, la directrice adjointe nous a indiqué que la Ville de Paris prévoyait de maintenir les primes des agents en congé maladie dans le cadre de la mise en place du RIFSEEP. Le RIFSEEP va concerner...
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24 février 2017
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#Communiqué )
Elles étaient plus de 300 000 à manifester en Pologne pour le droit à l'avortement Elles étaient en grève en Islande pour obtenir l'égalité des salairesElles étaient en grève en Argentine contre les violencesElles se sont mobilisées contre Donald Trump...
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