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04 septembre 2025
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#DFPE )
- tract de rentrée 2025.pdf
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30 septembre 2025
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#Actualité sociale, #Actualité syndicale, #Actualités RH )
Les grandes conquêtes sociales et démocratiques ont été gagnées par les luttes et en particulier par la grève. En 1936 par la grève générale les travailleurs.lleuses ont imposé les premiers congés payés. La grève de 1968 a imposé +35% d'augmentation du...
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07 octobre 2025
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#Actualité syndicale, #Actualités RH )
Vendredi 26 septembre se tenait le CST (Comité Social Territorial) central de rentrée. Comme d’habitude nous vous rendons compte de ce que nous avons abordé/défendu et des réponses de l’administration. Primes en CLM/CGM, rémunération à 90% en congé maladie...
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10 novembre 2025
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#Egalité Femmes-Hommes )
- Newsletter; la santé des femmes n'attend plus !.pdf
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27 novembre 2025
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#Actualité syndicale, #Actualités RH )
Échos du CST central du 24 novembre 2025 Lundi 24 novembre se tenait le CST (Comité Social Territorial) central. Comme d’habitude nous vous rendons compte de ce que nous avons abordé/défendu et des réponses de l’administration. Budget emploi 2026, Des...
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22 décembre 2025
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#DFPE )
- Mobilité sept 2026 Tuto.pdf
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13 mars 2026
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#DASCO )
Le recrutement des vacataires donne lieu depuis des années à des pratiques diverses selon les CASPE et les circonstances (agent.es mobilisé.es, horaires des sessions, contenus des entretiens…), voir ce que nous écrivions sur le sujet…il y a plus de 8...
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30 mars 2026
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#Actualité sociale, #Actualité syndicale, #Actualités RH )
Le gouvernement augmente le forfait hospitalier (de 20 à 23 euros), c’est-à-dire la somme laissée à la charge des patients hospitalisés (et de 19 à 23 euros aux urgences, de 15 euros à 17 euros en psychiatrie). Les complémentaires santé qui compensent...
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14 avril 2026
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#DFPE )
- tract ratio la Ville devant les tribunaux avril 2026.pdf
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01 juin 2026
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#DDCT )
- Fusion EDL tout le monde contre sauf...pdf
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29 juin 2026
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#DAC, #DASCO, #DJS )
Durant l’épisode caniculaire la semaine dernière, notre syndicat avait demandé à la DRH le paiement des vacataires employé.es sur postes permanents, empeché.es d’exercer leur activité en raison de la fermeture de nombreux sites (écoles accueillant des...
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10 juillet 2026
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#DFPE )
- SUPAP Guide PE 26 V6.pdf
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07 juillet 2026
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#DASCO )
3 examens professionnels de 2026 à 2028 seront organisés pour permettre aux directeur.trices périscolaires (REV) d’accéder à la catégorie A dans le corps des CAPSA (Conseillers des Activités Physiques et Sportives et de l’Animation). C’est une réponse...
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10 juillet 2026
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#Actualité sociale, #Actualité syndicale, #Actualités RH )
De nouveaux sacrifices pour les salarié.es Réduction du budget des hôpitaux, taxe d'1 milliard sur les mutuelles, hausse du forfait hospitalier, baisse du budget des collectivités locales ; Puis 6 milliards d'économie supplémentaires ( 4 milliards sur...
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22 mai 2026
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#Actualité syndicale, #Actualités RH )
Cette semaine c’est le 1er vrai Conseil de Paris post élections municipales. Dès le 1er jour Emmanuel Grégoire s'en est pris à deux syndicats, SUPAP-FSU et CGT. Il n’a pas apprécié notre expression publique concernant le 1er CST du 15 avril, voir vidéo...
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11 septembre 2020
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#Actualités RH, #DASCO )
Notre syndicat rencontrait hier Antoine Guillou, le nouvel élu en charge des personnels. Nous avons insisté sur la nécessité de maintenir la rémunération des vacataires réguliers vulnérables ou évincés car considérés cas contacts à risque, comme nous...
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10 septembre 2020
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#DASCO, #Coronavirus )
Qu’est-ce qu’on attend pour faire la fêteeee ? À l'heure où les équipes se mobilisent pour faire face à de nombreuses difficultés, où les contraintes sont de vrais casse-têtes, où les incohérences rendent les efforts souvent vains, nous avons été confrontés...
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10 juin 2020
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#Actualité sociale, #Actualité syndicale )
Imposition plus progressive des revenus, rénovation de l’ISF, taxation des transactions financières... Un collectif de personnalités publiques et politiques appelle à un rééquilibrage plus juste du système fiscal pour faire face à la crise du coronavirus...
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09 juin 2020
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#DASCO, #Actualités RH )
Prime de 35 euros La prime de 35 euros net pour chaque journée travaillée, y compris pour un seul service de 2h, entre le 17 mars et le 10 mai s’adresse aux collègues mobilisés au contact direct avec le public. Elle est versée en plusieurs temps. Les...
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08 juin 2020
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#DPSP, #Coronavirus )
Pour protéger les personnels et le public, Des mesures administratives, urgentes et sévères, s’imposent !!!! Les faits : Jeudi 4 juin, de 10 heures à 17 heures 30, le laboratoire itinérant de dépistage du Covid-19 de la Ville de Paris (DASES) avait organisé...
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29 mai 2020
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#Actualités RH )
Les modalités d’octroi des ASA évoluant à compter du 2 juin, un point d’information s’impose…d’autant que la Ville de Paris n’informe que très partiellement ses agents sur la question et que nous sommes énormément sollicités sur ces questions. Il existe...
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29 mai 2020
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#DASCO, #Déconfinement )
Journées de « prérentrée » des 11-12-13 mai dans les écoles La DASCO a accédé aux deux revendications de notre syndicat, voir ICI : Les collègues n’ayant pu se rendre sur les écoles lors de ces journées (pas alertés par leur hiérarchie, pas d’attestation...
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18 mai 2020
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#DPSP, #Déconfinement )
CRE et CVO : OUI A LA FUSION ! NON A LA DISCRIMINATION ! CRE et CVO, grosso modo c’est le même boulot ! Alors pas d’hypocrisie de langage ! A travail égal rémunération égale ! ENFUMAGE ? JUGEZ PAR VOUS-MÊME ! Mercredi 20 mai, à 14 heures 30, la DPSP convoque...
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09 mai 2020
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#DPSP, #11 mai )
Le temps du déconfinement s’accélère et, comme l’exprime cette maxime populaire « certains veulent aller plus vite que la musique ». Pour rester dans la métaphore musicale, nous dirons qu’il faut rester dans le bon « tempo » et suivre, à la baguette,...
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05 mai 2020
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#Actualités RH, #11 mai )
S’ils décident de ne pas envoyer leur enfant à l’école ou en crèche et si l’enfant a moins de 16 ans ou 18 ans s’il est handicapé. Et bien évidemment s’ils n’ont pas de solution de garde. C’est clairement énoncé dans la note du 4 mai de la DRH, ci jointe,...
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