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10 novembre 2025
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#Actualité sociale, #Actualité syndicale )
Le chlordécone est un insecticide cancérigène qui a été utilisé dans les plantations de bananes en Guadeloupe et en Martinique pendant près de 20 ans. En dépit des luttes des ouvrier.es agricoles et des recommandations sanitaires, il n’a été interdit...
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17 novembre 2025
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#DSOL, #CASVP )
La DRH a rendu (au bout de 3 ans et 75 réunions, études pour constater ce que tout le monde savait déjà: les filières féminisées du médico social et du culturel sont sous-payés) ses propositions d'augmentations des primes de la filière sociale. Spoiler...
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24 novembre 2025
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#DASCO )
Retrouvez en pièces jointes les listes des collègues Animateur.trices des Administrations Parisiennes de catégorie B promu.es en 2025 : 9 collègues promu.es AAP principal.es de 2e classe 39 collègues promu.es AAP principal.es de 1e classe Le SUPAP-FSU...
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03 octobre 2025
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#Actualité syndicale, #Actualités RH )
Au CST central du 26 septembre, notre syndicat a demandé à l’élue une communication officielle des taux directeurs d’IFSE/CIA pour la campagne de prime de fin d’année. L’élue a enfin annoncé les pourcentages moyens de revalorisation : CIA : 4,5% en catégories...
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24 octobre 2025
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#Actualité syndicale, #Actualités RH )
La semaine dernière nous vous alertions sur la mise en œuvre de la baisse à 90% de la rémunération des congés maladie à partir du 2e jour. Effective depuis le 1er mars cette mesure antisociale de Macron ne pouvait pas être appliquée immédiatement par...
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10 décembre 2025
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#Actualité sociale, #Actualité syndicale, #Actualités RH )
Tribune parue dans le Monde du 9 décembre 2025 Au moment où la pauvreté et le chômage sont en recrudescence, le projet de budget du gouvernement amputerait massivement les financements d’un secteur indispensable à la cohésion sociale du pays, alerte,...
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12 décembre 2025
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#Actualité syndicale, #Actualités RH )
Les fonctionnaires de la Ville de Paris et de ses établissements publics sont organisés en corps régis par des statuts particuliers spécifiques à chacun d’entre eux. Un corps est un ensemble d’emplois regroupant des fonctionnaires qui : Relèvent d’une...
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12 décembre 2025
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#DAC )
En septembre nous avions alerté le réseau à propos de la suppression totale ou partielle du gardiennage permanent « remplacé » par des rondes de police municipale: Rondes policières en bibliothèque, suite et pas fin - SUPAP-FSU Nous expliquions que le...
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15 décembre 2025
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#Actualité sociale, #Actualité syndicale )
Ce mardi 16 décembre, ce sera le dernier passage du PLFSS (projet de loi de finance de la sécurité sociale) à l’Assemblée Nationale. Après le passage à 64 ans pour la retraite, le déremboursement des médicaments, les jours de carence, la baisse de la...
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19 décembre 2025
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#Actualité syndicale, #Actualités RH )
Après le déremboursement des médicaments, le jours de carence et la baisse de la couverture à 90% les jours suivants en cas de Congé Maladie Ordinaire : la destruction de la médecine du travail. Il y a de moins en moins de médecins du travail. Les patrons...
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06 novembre 2025
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#Actualité syndicale, #Actualités RH )
Les rémunérations des agent.es de la Fonction Publique dépendent à la fois des décisions prises par l’état pour certaines, et des collectivités territoriales pour d’autres. Par exemple, les grilles indiciaires ou la valeur du point d’indice de la Fonction...
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22 décembre 2025
- Communique_PasdeBBconsigne_18decembre2025.pdf
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22 décembre 2025
- Voeux 2025 V2.pdf
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21 novembre 2025
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#Actualité syndicale, #Actualités RH )
Suite aux annonces concernant la filière technique, voir ICI , le SUPAP-FSU avait demandé l’extension des mesures positives sur les montants d’avancement de grade (en catégorie C, B et A) et de promotion de catégorie C en B et B en A. Lors de la réunion...
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09 janvier 2026
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#Actualité sociale, #Actualité syndicale )
L'année 2026 débute par l'intervention armée de Trump au Venezuela, la poursuite de la guerre d'agression de Poutine en Ukraine (et de la guerre génocidaire de Netanyahu à Gaza). Les grandes puissances lancent de nouvelles guerres coloniales pour s'accaparer...
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07 février 2025
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#DASCO, #Actualités RH )
Depuis plus de 10 ans, le SUPAP-FSU mène la lutte pour les 15 000 collègues vacataires de la Ville en situation de grande précarité, et obtient des avancées conséquentes : ouverture de droits à l’APS annuelle et aux prestations AGOSPAP, rattrapage de...
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16 janvier 2026
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#Actualité syndicale, #Actualités RH )
Une réunion des syndicats et de la DRH a eu lieu sur la Prévoyance. Pour la complémentaire santé, la participation de l’employeur se traduit par la nouvelle Allocation Frais de Santé (qui remplace l’APS) versée chaque mois…uniquement si son contrat est...
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17 mars 2026
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#Actualité sociale, #Actualité syndicale )
La cotisation aux Assurances santé complémentaires (Mutuelles, Instituts de prévoyance et Compagnies d’assurance) ne cesse d’augmenter. Plus 6% en moyenne en 2025 et plus de 25% en trois ans. Les Complémentaires santé sont moins égalitaires que la Sécu...
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17 mars 2026
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#DASCO )
Agent.es Techniques des Écoles Réunion d’Information Syndicale / Assemblée Générale des ATE Lundi 11 mai de 9h30 à 12h30 Au SUPAP-FSU 50 avenue Daumesnil 75012 Paris, batiment du fond 3e étage, Métro Gare de Lyon Avant de devenir fonctionnaires avec des...
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26 février 2026
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#Actualité syndicale, #Actualités RH )
Bilan Hidalgo, rémunération F/H, cybersécurité, primes en Longue Maladie… Échos du CST central du 19 février 2026 Jeudi 19 février se tenait le CST (Comité Social Territorial) central. Comme d’habitude nous vous rendons compte de ce que nous avons abordé/défendu...
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17 avril 2026
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#DLH )
A la lecture des communications sur le sujet du logement au Conseil de Paris, la Direction du logement s’impose comme un pilier de la politique municipale pour cette mandature. Mais derrière ces ambitions affichées, une question essentielle reste trop...
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08 juin 2026
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#Actualité syndicale, #Actualités RH )
Les sanctions se répartissent en quatre groupes de la moins grave à la plus grave. Les sanctions du 2e au 4e groupes (de la radiation du tableau d’avancement à la révocation) font obligatoirement l’objet d’une consultation préalable du conseil de discipline...
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01 juillet 2026
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#Actualité syndicale, #Actualités RH )
Des moyens pour la mobilité pour raison de santé L’inaptitude pour raison de santé peut concerner tout.e agent.e de la Ville : accident de travail ou de trajet, maladie professionnelle ou maladie en cours de carrière… La santé de l’agent.e peut être altérée...
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01 juin 2026
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#Actualité syndicale, #Actualités RH )
Maintien partiel des primes en CLM/CGM : Une avancée précieuse obtenue par le SUPAP-FSU Jusqu’à présent, les collègues titulaires en CLM (Congé Longue Maladie) et contractuel.les en CGM (Congé Grave Maladie) à la Ville de Paris ne percevaient aucunes...
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07 septembre 2020
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#DASCO )
Suite aux élections municipales, la continuité dans les mandats, fonctions et missions nous-permet-elle d’espérer un avenir meilleur pour l’animation ? Madame Hidalgo a été réélue Maire de Paris. Monsieur Patrick Bloche est reconduit dans la nouvelle...
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